Raedelijn
...is de expert op het gebied samenwerkingsvraagstukken van de eerste lijn in Midden-Nederland.

Kent
geeft informatie, weet wat er speelt en vertaalt landelijke ontwikkelingen voor zorgverleners.

Verbindt
brengt partijen bij elkaar en beoordeelt kansrijke initiatieven.

Versterkt
werkt mee aan toegankelijke zorg tegen een aanvaardbare prijs.

Nieuwsbrief

Meld u aan en blijf op de hoogte over de ontwikkelingen binnen de eerste lijn.

Trainingen Teambuilding

Een goed begin... Hoewel ieder samenwerkingsverband anders is, verloopt de ontwikkeling van een team volgens een aantal wetmatigheden. Juist daarom is een goede start zo belangrijk.

De trainingen teambuilding die wij aanbieden lopen parallel met de fasen van een samenwerkingsproces:

inspireren
creëren
verbinden
realiseren

Resultaten volledige programma:

groepsleden benutten elkaars verschillen en de onderlinge relaties, waarbij confrontaties niet uit de weg worden gegaan
groepsleden zijn zich bewust(er) van eigen handelen in relatie tot het team
groepsleden nemen plek in het grotere geheel op basis van persoonlijke bijdrage
groepsleden zijn in staat door open communicatie meerwaarde te creëren
is de groep in staat een structuur te creëren waarin zij tot resultaten kunnen komen

Voor wie?
Voor nieuwe, beginnende en bestaande teams:

die inzicht willen krijgen in de doelen en overtuigingen die hen leiden
die samen tot een gemeenschappelijke visie willen komen

Kosten
Het complete trainingsprogramma bestaat uit vier modules van vier uur en kost 695 euro per persoon. Het is ook mogelijk om de trainingen los in te kopen voor 195 euro per persoon.

Meer informatie
Wilt u uw samenwerking naar een hoger plan tillen? Of een stevige basis leggen voor samenwerking? Neem contact op met Anouk van Daelen of M. 06 52 67 48 28, Johan Koehoorn of M. 06 52 67 48 30 of met Pauline Tielrooij of T. 030 - 26 44 520.

Inspireren
Inspiratie, passie, missie en kernwaarden staan centraal in deze training. Na de training weten de teamleden:

innerlijke drijfveren worden helder en gedeeld
de kernwaarden van het team worden vastgesteld
de sterke én zwakke kanten van het team worden duidelijk

Creëren
Deze training geeft duidelijkheid over het vermogen om te leren, visie en heldere doelen. Na de training heeft het team duidelijkheid over:

de visie is helder en uitdagend voor teamleden
commitment van de teamleden ten aanzien van het realiseren van de teammissie.
de verschillende gezichtspunten

Verbinden
Deze training heeft betrekking op: genieten van verschillen, respectvolle confrontatie, kwetsbaarheid en het vieren van succes. Na de training:

maken teamleden optimaal gebruik van elkaars verschillen
is ruimte voor waardering en 'respectvolle confrontatie
is het onderling vertrouwen en de collegialiteit versterkt

Realiseren
Rollen, taken, daadkracht en structuur staan centraal om de laatste training. Na deze training weten de teamleden:

welke ervaring zij inbrengen
welke teamrollen het beste passen bij de kwaliteit van de afzonderlijke leden
hoe ze efficiënt kunnen vergaderen